Technologie : Y a-t-il une pénurie de compétences ? Ou les logiciels de recherche de candidats empêchent-ils les entreprises de trouver de bonnes recrues ? Une nouvelle étude fait le point. Si vous avez une solide expérience, mais que vous avez été absent du marché du travail pendant un certain temps, vous pourriez rater des entretiens en raison …

Vous avez du mal à trouver un emploi ? Comment les systèmes de recrutement automatisés ignorent les bons candidats Lire la suite »

Pratique : Pour résoudre la crise des compétences qui a cours dans le secteur technologique, il faudra adopter une approche plus large que celle envisagée actuellement par la plupart des organisations. De nombreux débats agitent actuellement le secteur technologique sur les différents problèmes qui alimentent la crise des compétences. Et, malheureusement, de nombreux facteurs expliquent pourquoi …

Le défi de recruter du personnel technologique qualifié Lire la suite »

Tribune : Les ressources humaines ont une importance majeure dans la mise en place d’une démarche d’automatisation. Il est important de les intégrer tout au long de la chaîne de valeur des processus automatisés explique Dominique Duquennoy, de Blue Prism. La France accuse un retard. Dans l’hexagone, encore trop d’organisations restreignent les démarches d’automatisation à l’IT. …

Les ressources humaines, lien entre l’humain et le digital Lire la suite »